请问能换到一间可以留到比较晚的安亲班吗??(因为我们家的安亲班可以留到比较晚) 或是安亲班老师是否住附近，可否问问老师是否能帮忙(比如你们另外算钱给老师，老师下班带着孩子回家，你们在去接之类的)

安亲班附近找个有爱心耐心可接受临时託育的保母吧 有事时, 可请女儿7点半后直接到保母家, 这样比较安心 不过, 有爱心耐心可接受临时託育的保母真不好找缘分吧

留小孩在安亲安到7:30,对孩子来说已经很晚很累了， 况且小孩才小一，不是有地方放，有地方看顾就行的， 孩子天天在变化，需要的是父母的陪伴，也需要父母看看她的功课了解她的生活， 我也碰过这个问题， 最后解决的办法就是父母有ㄧ方必需选择先不升迁或不调动时间更长的工作，7:30以前去把孩子接回家

找附近保母帮忙 之前我的家长也是都到九点半才来接小孩 不过就像上面妈妈讲的 等你们工作稳定,还是早点接孩子回家比较好

最后解决的办法就是父母有ㄧ方必需选择先不升迁或不调动时间更长的工作，7:30以前去把孩子接回家+1 ------------------------------ 我之前是老公完全不能帮上忙(因为他公司很远，就算叫他赶去接，也要一小时以后) 所以只能是我接送 我只好找了一个钱少但可不加班的工作(面试时就告知我不能加班) 所以我都把做不完的工作带回家做 (原作者于 2012-02-03 11:20:43 重新编辑过)

3楼妈妈说中了我的心事 因为捨不得小孩需要留在外面那么晚, 一直以来,我对工作的设定,就是不能太晚下班, 连带会影响自己的工作发展,若要争取更好的职位, 常是需要用加班来换取,若没有办法配合,通常是无法胜任的, 但在一个职位太久,公司反而会觉得你没有企图心, 真的是很闷

最后解决的办法就是父母有ㄧ方必需选择先不升迁或不调动时间更长的工作，7:30以前去把孩子接回家+1 ------------------------------ 我之前是老公完全不能帮上忙(因为他公司很远，就算叫他赶去接，也要一小时以后) 所以只能是我接送 我只好找了一个钱少但可不加班的工作(面试时就告知我不能加班) 所以我都把做不完的工作带回家做 ========================================= +10000000000

你们居住的型态为何? 有没有交好的邻居可以帮忙 或是孩子要好的同学家 或是妳家小朋友以前有保母带吗?可以问问课后托? 我就很欢迎邻居的孩子来我家 因为同年级感情很好 我也很开心小孩有个同年的伴

有点很纳闷 升迁为何要跟加班划上等号?? 如果真有那个能力效率不是更要提高?? 有能力有效率的人才能升迁不是吗? 为何不试着将效率提升而不是用加班来应对

看你们的经济状况 像我是单妈 儿子大班 我的工作对我们来讲就很重要 我们公司的工作量一向很重而且还逐年上升 为了避免加班 我选择早上早点上班工作 晚上晚点下班离开 这样平均也多了2个小时的工作时间 真要加班时, 我还是要加 (带着孩子加, 一次加到4个小时的极限) 虽然是有点辛苦孩子了 但我觉得这就是一个家庭 不论大人, 小孩都要有体悟 或许有的妈妈会觉得太委屈孩子了 不过, 有其他方法时 我也会先用的 孩子 倒是没有喊过辛不辛苦的 他也习惯了

我们去年刚搬新家,邻居还不熟, 找保姆临托我做的到, 但小孩表示安亲班后不想常态性的再去保姆家, 我目前在思考,若找大学生来当小孩的伴读, 帮我接小孩至家中,陪她到我们下班, 不知道有没有妈妈用这个方法?

有点很纳闷 升迁为何要跟加班划上等号?? 如果真有那个能力效率不是更要提高?? 有能力有效率的人才能升迁不是吗? 为何不试着将效率提升而不是用加班来应对 =============================== 有些公司的文化,就算事情做完也不适合太早走的, 还有很多会议会在下班后才开始, 所以有时并不只是单纯效率提升的问题, 在私人公司上班的人,应该有感触

有没有可能把小孩唸书的学校转学到你公司附近 你要加班就先去安亲班把小孩带来公司呢? 我们公司是可以的 下班后可以让小孩来公司 这样加班就不用担心了

小孩的成长只有一轮 我个人认为 如果小孩已经表明不希望一直往保母家跑 那妈妈跟妳老公是否可以讨论一下 你或者他其中一人转换跑道呢 ? 或者经济允许的话 板妈是否能全职呢 ? 毕竟小孩最终还是需要父母的陪伴 哪怕是赚再多的钱也是无仿

如果可以的话尽量陪小孩 +1 前2天我也是放弃不定期到大陆短期出差的机会 虽然比较容易加薪升等 但是为了2个总是让我烦让我忧让我哭让我笑的小孩 我放弃了

大学生当小孩的伴读现在的年轻人很令人担心 以前我同事是找帮佣,接孩子放学 回家后準备晚餐,同事到家她才离开 约下午四点到晚上八点,看同事几点到家 感觉上还不错,回家就有饭可吃 孩子也有家的感觉 版主可以参考看看 找个中年妇女来帮忙

大学生当小孩的伴读现在的年轻人很令人担心 ======================= +1111 我也觉得非常不妥 帮佣也是跟找保母一样,要找有耐心爱心的靠缘分 年轻人我不太信任 说实在, 连保母, 我都不喜欢太年轻的 年轻人得罪了

虽然可以安排保母接送,等到妳们下班 但是,孩子一整天在外面,其实是真的满累的了 最好就是夫妻其中一人的工作减少加班或升迁 我当初换工作时就说好5点一定下班接孩子 所以后来找房子时老公也以离我工作地点近为主 偶尔几次没办法準时接,就请老公提早走支援一下(平日天天加班,偶尔有事老闆也能体谅)

我选择陪小孩 之前我先生的工作可以朝九晚五，固定5点到家 2年前他要换工作，时间变得不稳定 我放弃原本薪水不错，但常常需要加班的工作 换了一个可以準时上下班，相对薪水较低的工作 目前我们夫妻两工作都很稳定，小孩也兼顾得到

其实最好的方法就是问问看安亲班的老师愿不愿意"兼差" 毕竟，那些老师小孩比较熟悉了!! 如果去保母家，小孩等于一天要换三个地方待，要换三个人带 自己斟酌最好的方式

板妈阿 以前我也找过孩子的老师帮忙课后照顾 后来老师也离职自己弄一个家庭式托婴后来也搞得不好 那时我几乎天天加班到九点只有放星期天 还不得以找朋友的妈妈帮忙!!! 虽然照顾得不错 但是人家毕竟也需要休息 九点多去接真的狠打扰人尤其幼稚园大班都有回家作业 下班还要盯这些真的精疲力尽!!!! 搞到后来还诱发出儿子心理上的压力把浅在的压力表现出来 轻微的妥瑞症 后来下定决心 不想赚得那么累!!!! 改正常上下班的工作钱少早回家陪伴!!!! 到现在儿子只要压力一大!!!!妥瑞症状就会出现 还好只是轻微!!!!! 我是认为牺牲很值得!!!!

我知道是自己很矛盾的心态 明明心中认定小孩最重要, 但对工作还是有份自我实现的企图, 也担心若现在放慢职场脚步,等小孩可以独立自理后, 想再努力,自己的竞争力就已失去了

版妈，或许妳也可反过来想。 等妳在专业领域上很有成就时，小孩的成长妳也失去了～～～ 妳在工作上的才华在未来还有机会被看到，但小孩成长只有一次。 我也是职业妇女，我每天六点就赶着下班去接小孩，回到家七点。 我觉得陪他们的时间还好少。 可是相对而言，在职场上，我被淘汰的机会就比较大。 每个人要的不同。 我一个同事跟妳一样，但她是小孩下课后托给保母，吃晚餐跟洗澡。 他们下班后才去接，时间跟妳差不多。

我懂 我也是毫无外援的职业妈妈 在孩子4岁前(2个差1岁)我从高薪忙碌工作转为半职 虽然我陪孩子时间多 但是3-4年过去看着以前同事和后辈在工作上更有成就 加上经济也只是过得去孩子教育费势必越来越多 我后来还是返回原先工作 加班虽然不是天天但很难準时下班 我老公兼主管职偶可帮忙但不可能天天 在孩子幼稚园时间我家请了一个阿姨 下午负责4点半娃娃车后照护只要帮孩子洗澡和煮晚饭 帮忙到我回家(大约都是7点半-8点半) 初上国小时先去安亲班 5点半后回到家由阿姨接手 阿姨工作我只要他负责晚餐和孩子洗澡 阿姨不必作家事功课也是我陪孩子看 大约9点前后孩子都上床我才开始做家事和工作 我这个阿姨是当时幼稚园帮忙煮饭的阿姨 那几年帮忙我甚多 只要能下班我都会儘早会去让阿姨早下班 我很感激阿姨让我无后顾之忧

想请问24楼妈妈 请阿姨来家中帮忙照顾小孩, 工资要怎么算? 您的方法,我会认真思考,谢谢您

请问版妈及24楼妈妈 帮忙的阿姨要怎么找? 工资怎么算+1?

我是打电脑收收先去带小孩回家, 等小孩睡了继续在家把公司的工作做完

台湾目前好像还没有"家政妇"的系统, 我听到的状况,大多是透过邻居或朋友介绍的阿姨来帮忙, 工资会比一般临时保姆要高,若需煮饭,会更高, 不过,找不熟的阿姨来帮忙,也有很多问题, 在不了解对方人品又无相关口碑的情况下, 让他在家中进出也会让人担心

我是24楼妈妈 当时我找到这个阿姨 运气很好 住在我家附近但他有表示没办法帮我打扫 我也只希望他能帮我接小孩给孩子洗澡弄晚餐 功课和家事都是我自己来 每天没有规定他上几点钟头 原则就是4点半到我们回家大约3-4小时 一个月25天(扣除六日我们休假) 一个月收我们8千元 有没有符合市场合情我不知但是他帮忙我甚多 三节我都会买礼盒和红包给他 我老公也常说回家有热腾腾饭菜可以吃 真的好幸福

一般的临託保姆时薪是100元, 月薪8000元,又包括煮晚餐,看小孩34小时,真的很不错了 若能找到负责又让人放心的阿姨,真是幸运的一件事

既然先生升迁工作量增加，想必收入也成等比？那就把那部份收入拿来请个帮手吧。 楼上妈妈们提的意见相当好：请个阿姨下午4:30到家里煮晚餐陪小孩直到8:00，是不是8000能请到人我不确定，但非常经济实惠。 题外话一下。我家老爷上礼拜才刚跟他大老闆说：请不要再加薪，也不要升我职位了，工作量太多我会晚回家，到最后老婆小孩就不要我了。 一个家维持不易，加油吧。